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匠心匠情共潮涌——齐鲁大工匠、齐鲁工匠赋能提升培训活动侧记

9月11日清晨,云暗气爽,雨意甚浓。

在山东管理学院操场上,虽然视线还有些模糊,但早已跃动着很多晨练爱好者的身影,其中就有青岛前湾集装码头桥吊司机、齐鲁大工匠郭磊。或许,他还没有从昨晚观看纪录片《大国工匠》的感动中走出来,跟记者一亮嗓就声若洪钟:“《大国工匠》我看过好多遍了。昨晚培训班又安排一场,让我一下想起许振超为我颁授齐鲁大工匠荣誉时的情景。看完后,我和工匠们讨论到大半夜。想到脚下的路、想到未来的‘大国工匠’梦,我就怎么也睡不着啦。今天培训活动结束,我恨不能一下飞到工作岗位上,继续好好干、干出更大成绩!”

不仅是郭磊一人被澎湃的“大国工匠”梦想鼓舞得精气神足,从9月8日以来,跟他一样参加省总在山东管理学院举办的赋能提升培训的百名齐鲁大工匠和齐鲁工匠们,每一天也都时时感奋于理想与奋斗的激情碰撞。

齐鲁工匠宋良友、周建章都是企业科技创新的佼佼者。去年9月,他们还同其他11位优秀工匠代表一起参加了省总组织的齐鲁工匠赴台湾省交流培训活动。“非常感谢省总对我们的持续培养和持续赋能。这些培训、赋能像一个个加油站,使我们在守正铸魂和引领垂范方面劲头一直十足、质量持续提高。”在培训班组织的前往济南机床二厂进行现场教学的路上,宋良友感慨颇深。周建章抢过话题向记者介绍,这次培训虽然白天晚上都安排有课程,但工匠们都不感觉累。即使是一些政治理论课程,对工匠们而言也是既新鲜又深刻,“理论上和思想上更通了,大家的工匠实践质量才会更高,才能更好地带动职工融入工匠队伍、汇成创新大潮。”

工匠云集,镜头处处非同寻常:无论在其“光盘行动”中还是参加现场教学往返的汽车上,无论是他们在课间休息还是深夜漫步,都会时时传来工匠们技术技能的热烈争论、成长历程的开心讲述,还有那些飞迸的心愿和燃烧的信念。

9月10日上午,培训班在“大国工匠”王进“创新工作室”进行现场教学过程中,临沂银凤陶瓷集团首席设计师、齐鲁工匠王丽梅悄悄对记者发了这么一通感慨:“听王进说到他过去很不善于表达,工匠历练是责任和使命‘逼’出来的,我内心震动特别大。我也很不善于说和写。回去后,我要先克服掉这个缺点,把我的所学所得、把匠心匠情都原原本本地传给年轻职工,让他们都能看到职业希望,争当技能人才,融入创新大潮。”

培训学员中年纪最大的是66岁的淄博华光国瓷艺术设计总监、齐鲁大工匠何岩。跟记者一聊起这次赋能提升培训活动,他两眼炯炯有神,朗声说道:“来回5天,‘白加黑’培训3天;时间虽然很短,但我感觉收获太大啦。我虽然是个老人了,可当我看到王进那样的朝气蓬勃的精神面貌,看到像王进那样带出的一个个成绩很大的创新团队,他们的干劲闯劲和成果都让我坚信,欣逢盛世、不负盛世的山东职工,一定能汇成浩浩荡荡的创新大潮,在双循环经济发展进程中爆发出咱们的山东工匠精神、山东职工力量!”(李兴正  洪波  张艳丽  王彩霞)


匠心匠情共潮涌——齐鲁大工匠、齐鲁工匠赋能提升培训活动侧记 2020-09-28

9月11日清晨,云暗气爽,雨意甚浓。

在山东管理学院操场上,虽然视线还有些模糊,但早已跃动着很多晨练爱好者的身影,其中就有青岛前湾集装码头桥吊司机、齐鲁大工匠郭磊。或许,他还没有从昨晚观看纪录片《大国工匠》的感动中走出来,跟记者一亮嗓就声若洪钟:“《大国工匠》我看过好多遍了。昨晚培训班又安排一场,让我一下想起许振超为我颁授齐鲁大工匠荣誉时的情景。看完后,我和工匠们讨论到大半夜。想到脚下的路、想到未来的‘大国工匠’梦,我就怎么也睡不着啦。今天培训活动结束,我恨不能一下飞到工作岗位上,继续好好干、干出更大成绩!”

不仅是郭磊一人被澎湃的“大国工匠”梦想鼓舞得精气神足,从9月8日以来,跟他一样参加省总在山东管理学院举办的赋能提升培训的百名齐鲁大工匠和齐鲁工匠们,每一天也都时时感奋于理想与奋斗的激情碰撞。

齐鲁工匠宋良友、周建章都是企业科技创新的佼佼者。去年9月,他们还同其他11位优秀工匠代表一起参加了省总组织的齐鲁工匠赴台湾省交流培训活动。“非常感谢省总对我们的持续培养和持续赋能。这些培训、赋能像一个个加油站,使我们在守正铸魂和引领垂范方面劲头一直十足、质量持续提高。”在培训班组织的前往济南机床二厂进行现场教学的路上,宋良友感慨颇深。周建章抢过话题向记者介绍,这次培训虽然白天晚上都安排有课程,但工匠们都不感觉累。即使是一些政治理论课程,对工匠们而言也是既新鲜又深刻,“理论上和思想上更通了,大家的工匠实践质量才会更高,才能更好地带动职工融入工匠队伍、汇成创新大潮。”

工匠云集,镜头处处非同寻常:无论在其“光盘行动”中还是参加现场教学往返的汽车上,无论是他们在课间休息还是深夜漫步,都会时时传来工匠们技术技能的热烈争论、成长历程的开心讲述,还有那些飞迸的心愿和燃烧的信念。

9月10日上午,培训班在“大国工匠”王进“创新工作室”进行现场教学过程中,临沂银凤陶瓷集团首席设计师、齐鲁工匠王丽梅悄悄对记者发了这么一通感慨:“听王进说到他过去很不善于表达,工匠历练是责任和使命‘逼’出来的,我内心震动特别大。我也很不善于说和写。回去后,我要先克服掉这个缺点,把我的所学所得、把匠心匠情都原原本本地传给年轻职工,让他们都能看到职业希望,争当技能人才,融入创新大潮。”

培训学员中年纪最大的是66岁的淄博华光国瓷艺术设计总监、齐鲁大工匠何岩。跟记者一聊起这次赋能提升培训活动,他两眼炯炯有神,朗声说道:“来回5天,‘白加黑’培训3天;时间虽然很短,但我感觉收获太大啦。我虽然是个老人了,可当我看到王进那样的朝气蓬勃的精神面貌,看到像王进那样带出的一个个成绩很大的创新团队,他们的干劲闯劲和成果都让我坚信,欣逢盛世、不负盛世的山东职工,一定能汇成浩浩荡荡的创新大潮,在双循环经济发展进程中爆发出咱们的山东工匠精神、山东职工力量!”(李兴正  洪波  张艳丽  王彩霞)


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